Erfolgreiche und nachhaltige Integration von Internationalen Fachkräften auf dem Deutschen Arbeitsmarkt
Digitale Schulung: Arbeitskultur, Kommunikation und Werte in Deutschland

Damit internationale Fachkräfte verstehen, wie in Deutschland gearbeitet wird – und langfristig erfolgreich integriert bleiben.
Der Einsatz internationaler Fachkräfte ist für viele Unternehmen unverzichtbar.
Doch der wahre Erfolg entscheidet sich nicht bei der Rekrutierung, sondern bei der Integration:
Nur wenn neue Mitarbeitende verstehen, wie in Deutschland kommuniziert, gearbeitet und entschieden wird,
können sie sicher und effektiv im Team mitwirken.
Diese digitale Schulung vermittelt internationalen Fachkräften praxisnahes Wissen über deutsche Werte, Kommunikationsformen und Arbeitskultur – damit sie sich schnell orientieren, sicher handeln und erfolgreich in ihrem neuen beruflichen Umfeld ankommen.

Ihr Nutzen auf einen Blick

  • Flexibles Online-Lernen – jederzeit und ortsunabhängig

  • Praxisnah und direkt anwendbar im Arbeitsalltag

  • Interkulturelle Kompetenz für bessere Zusammenarbeit und höhere Effektivität

  • Wissenstest zur Festigung des Gelernten

  • Für Teams bis zu 100 Personen – ideal für Abteilungen und ganze Standorte

Beschleunigen Sie die Integration Ihrer internationalen Fachkräfte 
- sicher, praxisnah, nachhaltig!

Bereiten Sie internationale Fachkräfte optimal auf den deutschen Arbeitsalltag vor! 

Unsere Digitale Schulung vermittelt die wichtigsten deutschen Werte, erklärt, was sie praktisch bedeuten und welche Erwartungen Arbeitgeber und Vorgesetzte haben – praxisnah illustriert mit Beispielen aus Hotellerie und Gesundheitswesen.

Warum diese Schulung unverzichtbar ist:

  • 100 % Wirksamkeit: Löst nachweislich die häufigsten Missverständnisse und Konflikte

  • Verhindert Unwohlsein und Kündigungen: Internationale Fachkräfte starten motiviert und integriert

  • Praxisnah & verständlich: Echtes Verstehen statt oberflächlicher Theorie

  • Sprachen: Verfügbar auf Deutsch und Englisch

  • Mit Bonusmaterial: Inklusive Präsentation (PPT) und optionaler Videocall-Support


Agenda
INTEGRATIONS-
BOOSTER mit Praxisbeispielen aus den Bereichen Hotellerie & Pflege

ANKOMMEN. ANPASSEN. INTEGRIEREN.

Sprachen: Deutsch + Englisch (optional)
* Jeder Folienvortrag mit Videoaufzeichnung

Inhalte 

Einführung - Willkommen in Deutschland

1. Individualismus – Eigenleistung, Verantwortung, Eigeninitiative
  • Konkrete Bedeutung in der Praxis 
  • Erwartetes Handeln
  • Kernbotschaft
  • Praxisbeispiel + Lösungsansatz
2. Regeln & Bürokratie & Sicherheit– Protokolle, Formulare, Arbeitsanweisungen
  • Konkrete Bedeutung in der Praxis 
  • Erwartetes Handeln
  • Kernbotschaft
  • Praxisbeispiel + Lösungsansatz
3. Pünktlichkeit – Dienstbeginn, Termine, Deadlines
  • Konkrete Bedeutung in der Praxis 
  • Erwartetes Handeln
  • Kernbotschaft
  • Praxisbeispiel + Lösungsansatz
4. Begrüßung & Umgangsformen – Anrede, Dresscode, Hierarchie, Kolleg:innen, Gäste, Distanz
  • Konkrete Bedeutung in der Praxis 
  • Erwartetes Handeln
  • Kernbotschaft
  • Praxisbeispiel + Lösungsansatz
5. Kommunikationsstil – sachlich, klar, direkt
  • Konkrete Bedeutung in der Praxis 
  • Erwartetes Handeln
  • Kernbotschaft
  • Praxisbeispiel + Lösungsansatz
6. Aufgabe vor Beziehung – Professionalität, Nähe & Distanz – situationsabhängig Konfliktlösung
  • Konkrete Bedeutung in der Praxis 
  • Erwartetes Handeln
  • Kernbotschaft
  • Praxisbeispiel + Lösungsansatz
7. Nähe & Distanz Trennung Privat / Beruf – klare Grenzen
  • Konkrete Bedeutung in der Praxis 
  • Erwartetes Handeln
  • Kernbotschaft
  • Praxisbeispiel + Lösungsansatz
8. Partizipation & freie Meinung – Vorschläge, Feedback, Teamentscheidungen
  • Konkrete Bedeutung in der Praxis 
  • Erwartetes Handeln
  • Kernbotschaft
  • Praxisbeispiel + Lösungsansatz

+ Wissenstest am Ende 
+ Award - Teilnahmebestätigung
+ PPT + weitere Materialien und Internetlinks, App-Empfehlungen 
+ Videocall (optional)

ZEITUMFANG der Schulung: ~ 60 Minuten 
Zugriff zur Schulung : 12 Monate

Deutschkenntnisse: Ab B2