Betriebsklima optimieren
Kritik, Konflikt, Krise – und der innere Kritiker: Spannungen früh erkennen und produktiv steuern.
Kurzbeschreibung:
Konflikte sind oft der Vorbote von größeren Krisen – doch viele Unternehmen erkennen die Frühwarnzeichen nicht rechtzeitig. Besonders der innere Kritiker, der in jedem Teammitglied schlummert, kann unbemerkt Spannungen verursachen und die Zusammenarbeit belasten.
In diesem Webinar zeigt Godi Hitschler, wie Sie die verschiedenen Formen von Kritik und Konflikten frühzeitig identifizieren und gezielt steuern können, bevor sie zu Leistungseinbußen oder Krisen führen.
Sie lernen:
- Wie sich innere Kritiker in Teams äußern und Konflikte auslösen
- Welche Strategien helfen, Spannungen konstruktiv zu nutzen
- Warum Konfliktmanagement ein entscheidender Erfolgsfaktor für nachhaltige Produktivität ist
Ein Webinar für Führungskräfte und Entscheider, die Konflikte nicht aussitzen, sondern als Chance zur Entwicklung nutzen wollen.
Ziel: Früherkennung von Konflikten & nachhaltige Leistungssteigerung
Format: Webinar
Termin: 24. September 25 / Mittwoch / 11 Uhr
Referentin: Godi Hitschler
Fokus: Innere Kritiker, Konfliktmanagement, Krisenprävention, Teamdynamik
Investment: 0 EUR
Über die Referentin:
Godi Hitschler arbeitet seit 10 Jahren international mit Menschen, die viel Verantwortung tragen – im Beruf, in Beziehungen, in Teams – und oft genau dann ins Wanken geraten, wenn sie am stärksten wirken sollen.
Krisen, Konflikte, Verluste, emotionale Erschöpfung: Was andere gern übergehen, ist für Godi Hitschler der Ausgangspunkt. Sie führt dorthin, wo es unbequem ist – aber auch befreiend. Ihr Ansatz verbindet psychologische Tiefe, Neuro-Resilienz, klare Sprache und praktische Anwendbarkeit.
Godi Hitschler kennt Krise – Sie bringt 18 Jahre Erfahrung als Führungskraft mit, unter anderem in internationalen Rollen mit strategischer, personeller und emotionaler Verantwortung u.a. bei Roblox, Mediengruppe RTL, Gruner + Jahr, dfv Lebensmittelzeitung.
Godi Hitschler verbindet psychologische Tiefe mit pragmatischer Klarheit. Sie spricht die Sprache von Menschen, die viel tragen – aber nicht mehr alles allein halten wollen. Ihre Tools sind nicht akademische Theorien, sondern aus dem Leben geboren, im Coaching geschärft und in echten Krisen erprobt.
