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Neurobiologie trifft wirtschaftliche Bedürfnisse.
– 4 Impulse für Klarheit, Leistung und gesunde Führung

4x Wissenstransfer zu den brandaktuellen unternehmerischen Themen: 
Innovationsfähigkeit stärken, Produktivität steigern, Krankenstand reduzieren, Stimmung optimieren.

📅  Di, 9. Sep bis Mi, 1. Okt '25 
⏰  4 Termine jeweils 11 – 12 Uhr
💡  Live per Zoom | mit Aufzeichnung 

💶 0 EUR pro Webinar*



Im Herbst sinkt nicht nur das Tageslicht – auch die Produktivität vieler Teams knickt ein. Psychische Belastung, steigender Krankenstand und innere Kündigung bremsen die Kraft fürs Jahresendgeschäft.

In dieser Webinarserie sprechen wir über wirksame Hebel für Führung, die heute zählt.

Vier Themen – kompakt, praxisnah, direkt auf Führungsebene gedacht.

*mit der Buchung und Teilnahme an einem oder mehreren 0 EUR Webinaren stimmen sie zu, dass Godi Hitschler sie kontaktieren darf z.B. via email. Es ist möglich mehrere der 0 EUR Webinare in den Aktionswochen zu buchen und besuchen.
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Godi Hitschler

Godi Hitschler arbeitet seit 10 Jahren international mit Menschen, die viel Verantwortung tragen – im Beruf, in Beziehungen, in Teams – und oft genau dann ins Wanken geraten, wenn sie am stärksten wirken sollen. 


Krisen, Konflikte, Verluste, emotionale Erschöpfung: Was andere gern übergehen, ist für Godi Hitschler der Ausgangspunkt. Sie führt dorthin, wo es unbequem ist – aber auch befreiend. Ihr Ansatz verbindet psychologische Tiefe, Neuro-Resilienz, klare Sprache und praktische Anwendbarkeit


Godi Hitschler kennt Krise –  Sie bringt 18 Jahre Erfahrung als Führungskraft mit, unter anderem in internationalen Rollen mit strategischer, personeller und emotionaler Verantwortung u.a. bei Roblox, Mediengruppe RTL, Gruner + Jahr, dfv Lebensmittelzeitung

Sie verbindet psychologische Tiefe mit pragmatischer Klarheit. Sie spricht die Sprache von Menschen, die viel tragen – aber nicht mehr alles allein halten wollen. Ihre Tools sind nicht akademische Theorien, sondern aus dem Leben geboren, im Coaching geschärft und in echten Krisen erprobt.



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Stillstand im Kopf: 
Warum im Krisenmodus nicht erfunden, sondern nur reagiert wird.

Innovation braucht ein ruhiges Nervensystem. Doch in Zeiten von Dauerstress, Veränderungsdruck und Krisenmodus wird aus strategischem Denken bloß noch Reaktion.
In diesem Webinar erklärt Godi Hitschler, wie akuter und chronischer Stress die Innovationsfähigkeit ganzer Teams blockiert – neurobiologisch messbar und unternehmerisch relevant.

Anhand aktueller Erkenntnisse aus der Neurobiologie erfahren Sie, warum Kreativität, Neugier und Problemlösungsfähigkeit im Alarmzustand des Nervensystems abgeschaltet werden – und welche konkreten Schritte Organisationen gehen können, um mentale Stärke, Motivation und Innovationskultur nachhaltig zu stärken.

Ein Muss für Entscheider, die Fachkräfte binden und Zukunft gestalten wollen.




30 % Fehltage durch mentale Überlastung: Was Entscheider jetzt wissen müssen.

Psychische Belastungen sind inzwischen die häufigste Ursache für krankheitsbedingte Fehlzeiten – oft schleichend und selten offen sichtbar. Die Folge ist eine stille Ausfallwelle, die Unternehmen jährlich Millionen kostet und Teams zusätzlich belastet.
In diesem Webinar zeigt Godi Hitschler, welche unterschiedlichen Krisen- und Konflikttypen Mitarbeitende belasten können, wie diese Muster frühzeitig erkannt werden – und warum klassische Maßnahmen wie Achtsamkeitstrainings oder Feelgood-Programme zu kurz greifen, wenn der individuelle Belastungstyp nicht verstanden wird.

Sie lernen:
  • Wie sich mentale Überlastung messbar auf Produktivität, Motivation und Teamdynamik auswirkt
  • Welche Führungsansätze bei den verschiedenen Krisentypen wirksam sind
  • Warum mentale Stabilität zur strategischen Führungsaufgabe wird

Ein Webinar für Entscheider, die nicht erst handeln wollen, wenn Leistungsträger bereits ausgebrannt sind.




Zur Buchung hier klicken: https://myablefy.com/s/Godi-Hitschler/krankentage-minimieren/payment


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Kritik, Konflikt, Krise – und der innere Kritiker: Spannungen früh erkennen und produktiv steuern.

Konflikte sind oft der Vorbote von größeren Krisen – doch viele Unternehmen erkennen die Frühwarnzeichen nicht rechtzeitig. Besonders der innere Kritiker, der in jedem Teammitglied schlummert, kann unbemerkt Spannungen verursachen und die Zusammenarbeit belasten.
In diesem Webinar zeigt Godi Hitschler, wie Sie die verschiedenen Formen von Kritik und Konflikten frühzeitig identifizieren und gezielt steuern können, bevor sie zu Leistungseinbußen oder Krisen führen.

Sie lernen:
  • Wie sich innere Kritiker in Teams äußern und Konflikte auslösen
  • Welche Strategien helfen, Spannungen konstruktiv zu nutzen
  • Warum Konfliktmanagement ein entscheidender Erfolgsfaktor für nachhaltige Produktivität ist

Ein Webinar für Führungskräfte und Entscheider, die Konflikte nicht aussitzen, sondern als Chance zur Entwicklung nutzen wollen.


Zur Buchung hier klicken: https://myablefy.com/s/Godi-Hitschler/betriebsklima-optimieren/payment


Empathie statt Therapie: Wie Führungskräfte die Krankenquote aktiv steuern.

Gesunde Teams brauchen Führungskräfte, die mehr tun als reagieren. Eigenverantwortung und empathische Führung sind heute zentrale Erfolgsfaktoren, um Krankenstände nachhaltig zu reduzieren und die Agilität im Unternehmen zu stärken.
In diesem Webinar erfahren Sie, wie Sie als Führungskraft mit klaren, empathischen Strategien die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden fördern – ohne in den Modus der „Therapie“ zu verfallen.

Sie lernen:
  • Warum Eigenverantwortung der Schlüssel zur Prävention ist
  • Wie empathische Führung Krankenstände messbar senkt
  • Welche agilen Ansätze Führungskräfte nutzen können, um Teams widerstandsfähiger zu machen

Ein Webinar für Entscheider, die Krankenstände aktiv beeinflussen und zugleich agile Kultur leben wollen.


Zur Buchung hier klicken: https://myablefy.com/s/Godi-Hitschler/empathie-statt-therapie/payment
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